Entrevista en profundidad.

La entrevista en profundida tene como objetivo principal ahondar en la informacion que el entrevistado pueda proporcionarnos y no solamente quedarnos con la informacion superflua o de primera impresion, para esto se requieren en algunas ocasiones varias sesiones hasta agotar la informacion que nos proporciona enel entrevistado. Hay varias definiciones de entrevista en profundidad, entre las cuales esta "la entrevista en profundidad debe entenderse como los reiterados encuentros, cara a cara, entre el investigador y los informantes, encuentros éstos dirigidos hacia la comprensión de las perspectivas o situaciones, tal como las expresan con sus propias palabra”. (Carmona V. Siavil C. Silvia R. 2007)

Otra definicion que podemos encontrar es "la intencionalidad principal de este tipo de técnica, es adentrase en la vida del otro, penetrar y detallar en lo trascendente, descifrar y comprender los gustos, los miedos, las satisfacciones, las angustias, zozobras y alegrías, significativas y relevantes del entrevistado; consiste en construir paso a paso y minuciosamente la experiencia del otro." (Robles B. 2011) 

Para poder obtener la informacion necesaria se requiere poseer una buena habilidad en la improvisacion de las preguntas durante la entrevista asi como identificar preguntas clave en el momento adecuado y el lenguaje no verbal"no hay intercambio formal de preguntas y respuestas, se plantea un guión sobre temas generales y poco a poco se va abordando. En este sentido, la creatividad debe estar a flote constantemente, pues se debe evitar hacer preguntas directas y cerradas, amenazantes y ambiguas."(Robles B. 2011) 

Ya que no se lleva una guia de entrevista el entrevistador debe utilizar su potencial lo mejor posible utilizando dferentes conocimientos y habilidades de analisis tanto verbales como no verbales "En esta técnica, el entrevistador es un instrumento más de análisis, explora, detalla y rastrea por medio de preguntas, cuál es la información más relevante para los intereses de la investigación, por medio de ellas se conoce a la gente lo suficiente para comprender qué quieren decir, y con ello, crear una atmósfera en la cual es probable que se expresen libremente"(Robles B. 2011) 

La entrevista en profundidad es un metodo que requiere una gran inversion de tiempo tanto en las sesiones como en lo largo de las mismas sin pasar ed las dos horas para no generar cansacion inecesario "En la entrevista en profundidad la construcción de datos se va edificando poco a poco, es un proceso largo y continuo; por lo que la paciencia es un factor significativo que debemos rescatar durante cada encuentro. Las reuniones no deben rebasar las dos horas de duración para evitar el cansancio o la fatiga por parte del entrevistado; se aconseja ser frecuente, tener encuentros programados con un máximo de dos semanas de diferencia entre cada uno; las sesiones concluirán cuando se llegue al punto de saturación, momento en el cual las pláticas ya no aportan nada nuevo a la información que ya tenemos"(Robles B. 2011) 

Ventajas

 - Contexto de interacción directo personalizado, flexible, espontáneo.
 - Menor error por falta de respuesta.
 - Busca conocer motivaciones profundas. 
- Se obtiene respuestas libres, afectivas y comprometidas, no hay presión de grupo. 

Desventajas 

- Alto coste por tiempo empleado en la entrevista, además del entrenamiento del entrevistador.
 - Posibilidad de distorsión de la respuesta por la presencia del entrevistador e influencia del mismo. 
- Falta de observación. 
- Codificación de los datos cualitativos en datos numéricos. 
- Se obtienen muestras pequeñas, ya que no son representativos en términos estadísticos. 
- Por ser una interacción comunicativa presenta problemas potenciales de reactividad, fiabilidad y validez ante la dificultad de coincidir con el entrevistado, sino es bien manejado el proceso. 
- No proporciona información de grupo, descartándose efectos de sinergia y bola de nieve.

Blasco T., Otero L. Técnicas conversacionales para la recogida de datos en investigación cualitativa: La entrevista 

Chicharro M. LA PERSPECTIVA CUALITATIVA EN LA INVESTIGACIÓN SOCIAL: LA ENTREVISTA EN PROFUNDIDAD 

Robles B.(2011). La entrevista en profundidad: una técnica útil dentro del campo antropofísico.Escuela Nacional de Antropología e Historia, INAH. Cuicuilco vol.18 no.52 México. 

Carmona V. Siavil C. Silvia R. (2007). Implicaciones conceptuales y metodológicas en la aplicación de la entrevista en profundidad. Universidad Pedagógica Experimental Libertador Caracas, Venezuela. Laurus, vol. 13, núm. 23, pp. 249-262

Amezcua M. (2015). La entrevista en profundidad en 10 pasos. Grupo de Estudios Documentales, Fundación Index, España